Daha İyi Maaş ve Avantajlar Nedeniyle İstifa Mektubu

İçerik

• Daha İyi Ödeme İçin İstifa Mektubu (Metin Sürümü)
• İstifa Mektubunuzu E-posta ile Nasıl Gönderebilirsiniz

Daha İyi Ödeme İçin İstifa Mektubu (Metin Sürümü)

Jose Jones
123 Ana Cadde
Anytown, CA 12345, ABD
555-555-5555 
[email protected]

1 Eylül 2018

Jane Lee Direktör, İnsan Kaynakları
Acme Ofis Malzemeleri
123 İşletme Rd.
İş Şehri, NY 54321

Sevgili Bayan Jane Lee:

Bana, bu şirketten daha iyi tazminat ve faydalar sunan bir organizasyonda bir pozisyon kabul ettiğimi bildirmek için yazıyorum.

Son iş günüm 1 Temmuz 20XX günü 30 gün içinde olacak.

Sizinle çalışma fırsatına büyük değer vermiş olmama rağmen, maalesef bu geri çeviremediğim bir fırsat. Ücretli tatil ve hastalık süresi ile diş ve görme sigortası da dahil olmak üzere, maaşımı ve eksiksiz bir yardım paketini azaltmak için kendime ve aileme bir kötülük yapacağım.

Umarım bu yeni pozisyonu almak için durumumu anlarsın. Lütfen benim için çalıştığım süre boyunca benim için yaptığın her şey için içten teşekkürlerimi kabul et. Geçiş döneminde size yardımcı olmaktan ve değiştirme talebinde bulunduğunuz her türlü soruyu memnuniyetle karşılarım.

Anlayışınız için tekrar teşekkürler.

En iyi,

İmzan (basılı mektup)

Jose Jones

İstifa Mektubunuzu E-posta ile Nasıl Gönderebilirsiniz

On beş yıl önce, e-postayla istifa mektubu göndermek, kısa mesaj yoluyla birinden ayrılmak gibi kaba kabul edilmiş olabilir. Ancak şimdi, e-posta iletişimi standarttır.

Bir e-posta istifa mektubu göndermek, eski moda bir basılı kopyanın yapmadığı bazı avantajlar da sunar. Süpervizörünüze şahsen bir kağıt mektup göndermekten daha kolay ve daha az streslidir ve ayrıca iletişiminizin bir kaydını da sağlar. Umarım yakında eski patronunuz mektubunuzu hiç almamış gibi davranmaya yetecek kadar küçük değildir, ama hepimizin kötü yöneticileri vardı. Bazen, bir e-posta makbuzunu veya en azından bir dijital izi işaret edebilmek ücretlidir.

Çoğunlukla, bir e-posta istifa mektubu göndermek, fiziksel bir e-posta göndermekle aynıdır. Konu satırı önemlidir. Açık ve net bir şey seçin, örneğin “İstifa - Adınız”. Şirketin e-posta filtreleri tarafından karşılanabilecek “Teşekkürler” gibi belirsiz bir şeyle uğraşmayın. Patronunuzla neden spam klasörlerinde arama yapmaları gerektiği konusunda garip bir konuşma yapmak istemezsiniz.

Adres başlıklarını dışarıda bırakın. Kimin yazdığını ve nereden yazdığınızı bilirler.

İletişiminizi kısa ve öz tutun. İstifa mektupları, genel olarak, oldukça özlü olmalıdır (sertleşmeden). E-posta istifa mektupları daha da özlü olmalıdır. Okuyucular önemli e-postaları bile gözden geçirme eğilimindedir, bu nedenle tarama işleminizi kolaylaştırır.